Vous recherchez un sous‑traitant pour l'externalisation de la paye de votre entreprise dépendant de la convention collective 3114 analyses médicales (laboratoires extra‑hospitaliers) ?
La sous‑traitance de la paie diminue les risques d’erreurs sur les bulletins de paie de vos collaborateurs. Votre spécialiste de l’externalisation de la paie est en effet entièrement dédié à cette activité et maîtrise les spécificités de votre convention collective. Il effectue une veille quotidienne et est régulièrement formé pour se tenir à jour sur les nouveautés réglementaires. Ces connaissances permettent à votre sous‑traitant de gérer vos paies de façon efficace. Vos collaborateurs peuvent ainsi recentrer leur activité sur des tâches à plus forte valeur ajoutée tout en étant libérés de la réalisation des documents de paie grâce à l’externalisation.
N’hésitez pas à externaliser vos démarches sociales en les confiant à une entreprise de sous‑traitance spécialisée dans ce domaine. Elle pourra faire pour vous non seulement les fiches de paye, mais également les différentes déclarations sociales obligatoires. Parmi elles, votre cabinet d’externalisation fera la DPAE et l’établissement d’un contrat de travail pour vos collaborateurs. À partir des données de la paie, elle fera pour vous la DSN. Cette déclaration sociale nominative fait partie des obligations sociales de l’employeur et consiste à communiquer les informations nécessaires aux différents organismes de protection sociale des salariés. Vos différentes démarches sociales seront réalisées dans les règles de l’art et en totale conformité avec les règles en vigueur.
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