Vous dépendez de la convention collective 3218 centres sociaux et socioculturels et cherchez un cabinet pour l'externalisation de la paye ?
Produire des fiches de paye non conformes aux règlements en vigueur présente un risque pour votre société. En effet, suite à un contrôle vos comptes pourraient faire l’objet d’un redressement si vous n’avez pas confié cette mission à un professionnel. L’externalisation est une solution à envisager si vous souhaitez vous mettre en conformité et proposer des bulletins de paye en règle à vos collaborateurs. Votre spécialiste en sous‑traitance se chargera de vous envoyer chaque mois vos bulletins de paye et également de faire pour vous la déclaration sociale nominative auprès des organismes concernés.
La sous‑traitance de la paye est une solution intéressante à la fois pour les grands comptes, mais aussi pour les PME. Alors que la gestion de la paye est particulièrement complexe en France, externaliser vous permet de délivrer à vos collaborateurs leur paye à temps et sans erreurs. Vous vous libérez de ce travail administratif et vous assurez ainsi qu’il soit réalisé dans les règles de l’art. Le fait de recourir à l’externalisation est également une solution intéressante afin d’éviter les éventuels conflits ou contentieux liés à la paye. Vous gagnez en tranquillité d’esprit et ne perdez plus de temps sur la réalisation de vos documents de paye.
Vous avez trouvé le cabinet idéal pour l'externalisation de la paye adaptée à la convention collective 3218 centres sociaux et socioculturels. N'hésitez pas à nous contacter.