Vous souhaitez gagner un temps précieux et cherchez pour cela le coût pour externaliser des bulletins de paye ?
Produire des fiches de paye non conformes aux règlements en vigueur présente un risque pour votre société. En effet, suite à un contrôle vos comptes pourraient faire l’objet d’un redressement si vous n’avez pas confié cette mission à un professionnel. L’externalisation est une solution à envisager si vous souhaitez vous mettre en conformité et proposer des bulletins de paye en règle à vos collaborateurs. Votre spécialiste en sous‑traitance se chargera de vous envoyer chaque mois vos bulletins de paye et également de faire pour vous la déclaration sociale nominative auprès des organismes concernés.
Externaliser la conception de vos bulletins de paie est une solution judicieuse pour votre entreprise. Cette formule vous permet tout d’abord de faire des économies et de mieux maîtriser vos coûts. Vous n’avez pas à gérer de logiciel de paie ou à former vos collaborateurs dans ce domaine. Vous avez ainsi une vision plus précise du coût de la paye pour votre société. La sous‑traitance de la paye vous permet également de vous assurer de la conformité des bulletins de paye et d’éviter d’éventuels litiges en cas d’erreur. Vous gagnez en efficacité lorsque vous décidez d’externaliser et votre service RH peut se consacrer au développement des collaborateurs plutôt qu’à la réalisation des fiches de paie.
N'hésitez plus et contactez‑nous pour obtenir le coût pour externaliser des bulletins de paye au sein de nos services.